Fachhochschule Erfurt

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Weltoffene Hochschulen gegen Fremdenfeindlichkeit

Verschiedenartigkeit als Chance

Die Fachhochschule Erfurt hat als eine der ersten Hochschulen die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet. Die Charta der Vielfalt ist eine Initiative unter Schirmherrschaft von Bundeskanzlerin Dr. Angela Merkel zur Förderung von Vielfalt vor allem in Unternehmen, aber auch in öffentlichen Einrichtungen. Unter den bisherigen Unterzeichnern sind bisher nur wenige  Hochschulen – darunter die FH Erfurt.

Die Hochschule erkennt vor allem die Chancen und Nutzen, die sich aus der Vielfalt menschlichen Zusammenlebens, im Lehren, Lernen und Arbeiten für die Gesellschaft und auch konkret für diese Hochschule ergeben. Hochschulen sollten stets Orte sein, die ein Klima der Vielfalt ermöglichen. Denn nur in einem solchen Umfeld können wissenschaftliche Lehre und Forschung gedeihen. Auch innerhalb der fachlichen Ausrichtung der FH Erfurt ist eine breite Vielfalt anzutreffen. Die aus den traditionellen und neuen Fachkulturen erwachsenen unterschiedlichen Sicht- und Denkweisen unter einem Dach zu vereinen ist eine Aufgabe, der sich die Hochschule täglich stellt.

Darüber hinaus soll unabhängig von Geschlecht, Rasse, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität  jede und jeder Studierende und Beschäftigte Respekt, Wertschätzung und Integration in die Lehr- und Forschungskultur erfahren - dazu bekennt sich die FH Erfurt mit der Unterzeichnung ausdrücklich.

Logo der Charta der Vielfalt

Die Charta der Vielfalt im Wortlaut

Die Vielfalt der modernen Gesellschaft, beeinflusst durch die Globalisierung und den demografischen Wandel, prägt das Wirtschaftsleben in Deutschland. Wir können wirtschaftlich nur erfolgreich sein, wenn wir die vorhandene Vielfalt erkennen und nutzen. Das betrifft die Vielfalt in unserer Belegschaft und die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden sowie unserer Geschäftspartner. Die Vielfalt der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihren unterschiedlichen Fähigkeiten und Talenten eröffnet Chancen für innovative und kreative Lösungen.

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserem Unternehmen hat zum Ziel, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sollen Wertschätzung erfahren – unabhängig von Geschlecht, Rasse, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Die Anerkennung und Förderung dieser vielfältigen Potenziale schafft wirtschaftliche Vorteile für unser Unternehmen.

Wir schaffen ein Klima der Akzeptanz und des gegenseitigen Vertrauens. Dieses hat positive Auswirkungen auf unser Ansehen bei Geschäftspartnern, Verbraucherinnen und Verbrauchern sowohl in Deutschland als auch in anderen Ländern der Welt.

Im Rahmen dieser Charta werden wir

  1. eine Unternehmenskultur pflegen, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung jedes Einzelnen geprägt ist. Wir schaffen die Voraussetzungen dafür, dass Vorgesetzte wie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter diese Werte erkennen, teilen und leben. Dabei kommt den Führungskräften bzw. Vorgesetzten eine besondere Verpflichtung zu.
  2. unsere Personalprozesse überprüfen und sicherstellen, dass diese den vielfältigen Fähigkeiten und Talenten aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie unserem Leistungsanspruch gerecht werden. 
  3. die Vielfalt der Gesellschaft innerhalb und außerhalb des Unternehmens anerkennen, die darin liegenden Potenziale wertschätzen und für das Unternehmen gewinnbringend einsetzen.
  4. die Umsetzung der Charta zum Thema des internen und externen Dialogs machen.
  5. über unsere Aktivitäten und den Fortschritt bei der Förderung der Vielfalt und Wertschätzung jährlich öffentlich Auskunft geben.
  6. unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter über Diversity informieren und sie bei der Umsetzung der Charta einbeziehen.

Wir sind überzeugt: Gelebte Vielfalt und Wertschätzung dieser Vielfalt hat eine positive Auswirkung auf die Gesellschaft in Deutschland.

Weitere Informationen

Vielfalt als Chance

Urkunde der Charta der Vielfalt

Urkunde der Charta der Vielfalt

Urkunde der Charta der Vielfalt der FH Erfurt


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